重庆
事业单位招聘考试网2019年07月31日讯：为了满足医院业务发展需要，按照公开、公正、公平、择优的原则，面向社会公开招聘非编护士2名。相关事宜如下：
一、报名基本条件
(一)取得全日制大学专科或国民教育大学本科及以上学历，护理或护理学专业毕业;
(二)取得《中华人民共和国护士执业证书》;
(三)性格开朗随和，形象气质佳，有亲和力;
(四)有良好的团队合作精神和出色的沟通技巧;
(五)掌握本专业基本理论和实践技能，具有良好的专业素质和爱岗敬业精神，遵守各项规章制度;(六)进入试岗环节后，具有以下条件之一者优先：
1.肝胆外科ercp专科护士岗位，具有造影c臂进修培训经历和操作经验者优先;
2.两路口社区卫生服务中心护士岗位，有预防接种工作经历优先;
3.具有“三甲”医院1年及以上临床工作经验优先。
二、招聘岗位其他条件及职责
(一)肝胆外科ercp专科护士，40周岁(含)及以下，经培训后协助医生在术中操作造影c臂及电子十二指肠镜;承担科室日间其他护理工作。
(二)两路口社区卫生服务中心护士，女，40周岁(含)及以下，3年以上工作经历。在预防保健科医生指导下开展工作;接受预防接种对象相关咨询;核查、登记疫苗;参与社区工作;完成中心安排的其他工作。
三、报名程序
(一)报名时间：2019年7月30日至8月1日
(二)报名方式：网络报名或现场报名。
1.报考人员应仔细阅读本《简章》要求的招聘条件，满足相应条件才能在网上或现场报名。
2.网上报名需提交个人简历并填写《重庆市第十三人民医院公开招聘非编护士报名表》，报考人员须准确填报各项报名登记信息，特别是个人联系方式，发送至人事科公用邮箱rsk61589702@163.com。
3.现场报名地点在重庆市第十三人民医院人事科，报名时需备齐下列证件和资料：身份证、毕业证、护士执业证的原件和复印件各1份，一寸免冠彩照1张(不限底色)，“三甲”医院工作经历证明、ercp进修培训证明、预防接种工作经历证明。
四、考试及考核考核方式包括笔试、操作考试、面试。
1.笔试。笔试采取闭卷的方式进行，满分100分，考试时间为2019年8月2日(周五)上午8：30-11：30，地点在医院门诊阶梯教室。笔试成绩由高分到低分按本次招聘岗位1:3的比例进入操作考试。
2.操作考试：满分100分，操作考试成绩当场公布。考试时间为8月5日(周一)上午8：30-11：00，地点在医院门诊示教室。
3.面试：采取非结构化面试的方式进行，满分100分，面试时间为8月6日(周二)上午9：00至10：00，地点在医院住院大楼一楼示教室。
4.总成绩计算总成绩=笔试成绩×30%﹢操作考试成绩×30%+面试成绩×40%。
五、试岗考核
1.人员确定方式：根据总成绩从高到低按招聘名额1:2的比例确定试岗人员名单，总成绩相同的以操作成绩高者优先，操作考试成绩相同的以面试成绩高者优先。
2.试岗时间：2019年8月7日(周三)至9日(周五)。由护理部组织考核，满分为100分。试岗考核主要考察考生的职业素养、医德医风、综合素质等，试岗考核成绩≥75分且排名前2名者进入体检环节。
六、体检、考察及公示
1.体检人员按照拟聘用人员1:1的比例确定体检名单。
2.体检时间：2019年8月12日(周一)
3.体检标准参照公务员录用体检通用标准的有关规定，执行医院非在编人员入职体检项目，体检合格方可聘用。
4.有关本次招聘公告、考试成绩、面试、试岗、体检、考察、公示等相关信息请登录重庆市第十三人民医院官网进行查询。拟聘人员名单进行为期5个工作日的公示，公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历、考试考核总成绩等。
七、聘用及工资福利待遇
1.聘用：公示无异议或经核实不影响聘用的人员，根据医院有关规定办理审批手续，签订《非在编聘用人员劳务用工协议书》，试用期1个月，试用期满，经考核合格者，予以正式聘用。
2.聘用后按照医院非在编人员管理办法进行管理，享受医院非在编工作人员相应的工资福利待遇。
八、纪律要求此次招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，院纪委对整个过程进行监督，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等现象，若有违反规定行为，一经查实，一律严肃处理，对参考人员取消聘用资格。
九、其他事项
1.考生在招聘期间须保持报名时所提供的通讯方式全天候畅通，如因考生原因未获知相关信息而影响招聘的，责任由考生承担;同时要遵守笔试、操作考试、面试、试岗的时限要求，未按时参加相关考试考核的，责任由考生承担。
2.本次招聘工作中涉及有关问题，咨询电话为：023-61589702(人事科)、023-61589707(护理部)。
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重庆市第十三人民医院
2019年7月30日
